Développer vos pratiques RH | Chambre de commerce et d'industrie de région Bretagne

Objectif(s)

Faire connaître aux entreprises des outils et des méthodes permettant de renforcer la gestion de leurs emplois et de leurs compétences
Leur proposer un accompagnement RH personnalisé, adapté aux cas précis de leur entreprise et de sa réalité
Partager, mutualiser, essaimer à partir des réussites des entreprises accompagnées
S’appuyer sur l’expertise des conseillers CCI sur le sujet du management des ressources humaines

Programme / nature de la prestation

Diagnostic RH ou marque employeur et un plan d’action adaptés aux besoins de l’entreprise

Un accompagnement personnalisé et structurant, sur :

- La professionnalisation de la fonction RH et de ses dirigeants :

Manager au quotidien
Développer un management attractif
Mettre en place les outils de GPEC
Le recrutement et les leviers d’attractivité d’une entreprise :
Les bases de la marque employeur et de la RSE,
Les attentes des nouvelles générations,
Définir son propre ADN,
Définir son socle missions/valeurs,
Appréhender les enjeux de l’expérience collaborateurs
Définir un parcours d’intégration efficace,
Réussir l’onboarding et l’offboarding,
Définir son image et sa promesse employeur
Revisiter ses process de recrutement pour les rendre attractifs, …

- L’organisation du travail : hybridation du travail, QVCT, intégrer de nouvelles pratiques dans leur quotidien : inclusion, RSE, égalité femmes-hommes, diversité, …

- Accompagner les phases de développement de l’entreprise et favoriser le dialogue social dans les entreprises

Les +

Des livrables concrets et adaptés à la taille de l’entreprise. Une approche « neutre » dans nos conseils et notre capacité et volonté d’orienter et créer des connexions avec les autres acteurs du territoire : Pôle Emploi, Apec, Cap Emploi, réseaux d’entreprises, OPCO, partenaires locaux, départementaux et régionaux, …. Une expertise reconnue par nos bénéficiaires

Public concerné

Dirigeants d’entreprise et encadrement intermédiaire souhaitant revisiter ses pratiques managériales et RH, en particulier sur le recrutement

Coût

Un devis sera établi sur la base du nombre de jours d’accompagnement estimé
Financement possible par votre OCPO (Entreprise de moins de 50 salariés)

Informations pratiques

CCI CÔTES D’ARMOR - 16 rue de Guernesey - CS 10514 22005 SAINT BRIEUC Cedex 1
Nathalie Poulain - 06 64 57 16 49 - nathalie.poulain@cotesdarmor.cci.fr

CCI METROPOLITAINE BRETAGNE OUEST - 1 Place du 19e RI - CS 63825 - 29238 BREST CEDEX 2
Gisèle Kermarec - 06 24 26 60 71 - gisele.kermarec@bretagne-ouest.cci.bzh

CCI ILLE-ET-VILAINE - 2 avenue de la Préfecture -CS 64204 - 35042 RENNES CEDEX
Patricia Diot-Texier - 06 75 65 21 67 - patricia.diot-texier@ille-et-vilaine.cci.fr

CCI MORBIHAN - 21 quai des Indes - CS 30362 - 56323 LORIENT CEDEX
Véronique Geindreau - 06 88 06 73 30 - veronique.geindreau@morbihan.cci.fr